La República Dominicana avanza en el abordaje de los vínculos entre género y clima 

Foto grupal - República Dominicana Taller de Género
En febrero se realizó un taller en Santo Domingo, República Dominicana, sobre las intersecciones de género y acciones de adaptación.  

El cambio climático ya está causando impactos devastadores en el medio ambiente y los medios de subsistencia de los residentes de la República Dominicana, en particular para las mujeres, las niñas y las personas no binarias. Comprender y abordar las intersecciones del cambio climático y la igualdad de género se está convirtiendo en un proceso principal para muchos países. Por ejemplo, 29 de 30 Planes Nacionales de Adaptación (PAN) presentado a la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (CMNUCC) de los países en desarrollo mencionan la igualdad de género. 

Para aumentar la resiliencia climática y abordar los problemas de inequidad de género, la República Dominicana ha estado trabajando en el Plan de Acción de Género y Cambio Climático de República Dominicana (PAGCC-RD) desde 2018, un plan que se alinea con la implementación de la Estrategia Nacional de Desarrollo, la Contribución Determinada a Nivel Nacional y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. 

El plan de acción identifica la necesidad de adoptar consideraciones de género y clima en las instituciones estatales y fortalecer las capacidades de los actores gubernamentales que están involucrados en los campos de género o cambio climático, particularmente aquellos que trabajan con la CMNUCC y el Ministerio de la Mujer de República Dominicana.  

“Como punto focal de género ante la CMNUCC de este Ministerio, las diferentes instituciones del Estado dominicano deben velar por la adopción de políticas públicas que mejoren los derechos de las mujeres y niñas a los recursos naturales y servicios públicos, para que la sociedad dominicana en su conjunto, especialmente los más vulnerables, puedan ser más resilientes a los efectos adversos del cambio climático y que podamos ser un referente para otros países en nuestros avances en el Programa de Trabajo de Lima sobre Género derivado de las negociaciones de la Convención”.

Sra. Giselle Deñó,
Punto Focal de Género bajo la CMNUCC, República Dominicana

Para ayudar a lograr esto, se creó el Programa de Desarrollo de Capacidades como parte del proyecto Desarrollando Capacidades para Avanzar en el Proceso del Plan Nacional de Adaptación al Cambio Climático de República Dominicana, financiado por el Fondo Verde para el Clima y apoyado por las Naciones Unidas para el Medio Ambiente. Programa y el Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales. Este programa incluye talleres y actividades educativas, organizados con la asistencia técnica proporcionada por la Red Global NAP y financiado por Asuntos Globales de Canadá, para desarrollar las capacidades de los puntos focales de género en diferentes ministerios en el campo de la equidad de género y sus vínculos con la adaptación al cambio climático.

“Un proceso de formación y la integración del enfoque de género en la adaptación al cambio climático ofrecen oportunidades invaluables para fortalecer las capacidades y acciones que nos ayudarán a cumplir con los requisitos establecidos por un lado y avanzar hacia una cultura de igualdad en este tema crucial por el otro. .”  

Esmeldy García Martínez, Gerente de Departamento de Vulnerabilidad y Adaptación al Cambio Climático, Dirección de Adaptación y Mitigación del Cambio Climático 

¿Cómo se ve esto en la práctica? 

un taller se llevó a cabo en Santo Domingo, República Dominicana, los días 3 y 4 de febrero de 2022, para avanzar en la educación en torno a las intersecciones de género y acciones de adaptación. Al evento de dos días asistieron cerca de 2 participantes de varias instituciones, incluidos el Ministerio de Hacienda, el Ministerio de la Mujer y el Instituto Nacional de Administración Pública, que tenían un interés demostrado en el cambio climático y sus impactos.  

El día 1 comenzó con los fundamentos: una introducción al sistema de teoría sexo-género, el enfoque de género y el cambio climático con un enfoque de género a través de una lente global, regional y nacional. Se alentó a los participantes a participar en trabajos grupales y discusiones de lluvia de ideas relacionadas con cada tema para mejorar su comprensión e identificar oportunidades donde el conocimiento podría aplicarse en la práctica a través de sus flujos de trabajo específicos.  

Los participantes se basaron en estos aprendizajes durante el día 2: estas sesiones se centraron en el uso del análisis de género, la participación de actores en procesos sensibles al género y la incorporación de la perspectiva de género en los programas de adaptación al cambio climático. El equipo del PAN del gobierno también estuvo presente y brindó información sobre el proceso del PAN: destacando las formas en que el PAN actualmente integra las consideraciones de género, pero también reflexionando sobre cómo esto podría mejorarse aún más.

Al finalizar el taller, los participantes expresaron su voluntad de promover una cultura de igualdad así como apoyar el desarrollo de herramientas que contribuyan a las acciones de adaptación con enfoque de género.. Esto se solidificó a través de la disposición de los participantes para establecer el vínculo en sus instituciones y apoyar la capacitación futura. A través del desarrollo de conocimientos y capacidades, los participantes utilizarán las herramientas proporcionadas para integrar acciones sostenibles con perspectiva de género en los marcos de políticas y fomentar la resiliencia climática.